癒し空間 やすらぎ
|
|
厚生労働省関連 助成金・奨励金
今後の事業運営上下記に当てはまると助成金受給の可能性があります。
(一例)
これから雇入れようとした方が・・
☆30歳未満の人
☆60歳以上の人
☆65歳以下の障がい者・知的障がい者
☆母子家庭の母
※職業安定所・認定職業紹介事業者の
紹介が必要
|
既存の従業員について・・
☆雇用保険に加入して一年以上の55歳以上65歳未満の者
☆本人あるいは配偶者で出産予定があり、本人が育児休業を予定している
☆小学校就学前の子を養育する労働者が子の看護(急な発熱・病気等)
のために年次有給休暇とは別に取得できる休暇制度を新たに設ける
☆小学校就学前の子を養育する労働者が子の養育を容易にするための
休暇・短時間勤務・フレックスタイム・始 終業時刻の繰上げ又は繰り下げ
残業をさせない制度のいずれか一つを設ける
☆雇用保険被保険者として5年以上の60歳以上65歳未満の者
☆従業員に専門的知識・技能習得のため、外部の研修機関あるいは
外部から講師を招き講習を受けさせる
|
事業所の増設・新設、創業・異業種進出・・
☆事業所の増設・新設(支店配置)にともなって500万円以上の設備投資を
行い、新規で従業員(雇用保険一般被保険者)を5人
(小規模事業所は3人)以上雇用する事業場(社保要件)
※事前に計画書提出
|
助成金無料診断はこちらです(^o^)/~
|